sind Ansprechpartner für unsere Auszubildenden und Praktikanten in der Pflege und leiten diese anSie erstellen Zeugnissen und Leistungsbeurteilungen für unsere Auszubildenden und PraktikantenFür die Aufgaben
in unserer EinrichtungSie gestalten den Ausbildungsplan und übernehmen die Korrespondenz mit der PflegeschuleSie sind Ansprechpartner für unsere Auszubildenden und Praktikanten in der Pflege und leiten
praktische Pflegeausbildung in unserer EinrichtungSie gestalten den Ausbildungsplan und übernehmen die Korrespondenz mit der PflegeschuleSie sind Ansprechpartner für unsere Auszubildenden und Praktikanten
sind Ansprechpartner für unsere Auszubildenden und Praktikanten in der Pflege und leiten diese anSie erstellen Zeugnissen und Leistungsbeurteilungen für unsere Auszubildenden und Praktikanten Was Sie mitbringen: Lust
sind Ansprechpartner für unsere Auszubildenden und Praktikanten in der Pflege und leiten diese anSie erstellen Zeugnissen und Leistungsbeurteilungen für unsere Auszubildenden und PraktikantenFür die Aufgaben
106 Bewohnerinnen und Bewohner bietet. Es ist der DSG ein wichtiges Anliegen die Pflegekräfte für morgen auszubilden. Momentan beschäftigt die DSG knapp 200 Auszubildende . Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
106 Bewohnerinnen und Bewohner bietet. Es ist der DSG ein wichtiges Anliegen die Pflegekräfte für morgen auszubilden. Momentan beschäftigt die DSG knapp 200 Auszubildende. Zum nächstmöglichen
der Ausbildungs- und Integrationsstationen auf dem Bereich B4 | Regelmäßige Beurteilung der Leistungen der Auszubildenden und Bereitstellung von konstruktivem Feedback | Sicherstellung einer patientenorientierten
Auszubildenden und Praktikanten in der Pflege und leiten diese anSie erstellen Zeugnissen und Leistungsbeurteilungen für unsere Auszubildenden und PraktikantenFür die Aufgaben der Praxisanleiter:in
, welche Platz für insgesamt 106 Bewohnerinnen und Bewohner bietet. Es ist der DSG ein wichtiges Anliegen die Pflegekräfte für morgen auszubilden. Momentan beschäftigt die DSG knapp 200 Auszubildende
Ihre Aufgaben Die verantwortliche Ausbildung sowie gezielte und fachgerechte Anleitung unserer Auszubildenden des Bildungsinstituts und unserer Kooperationspartner Kompetenzen fördern und Methoden
zur Kinderbetreuung Das ist Ihre Aufgabe: Als Praxisanleitung sind Sie für die Altenpflegeausbildung in unserer Seniorenresidenz verantwortlich. Ihnen obliegt es, den Ausbildungsprozess der Auszubildenden
Nach dem neuen Pflegeberufegesetz verantwortet das Katholische Klinikum Bochum die praktische Ausbildung von derzeit gut 400 Auszubildenden in der Pflege des BIGEST – Bildungsinstitut
: Als Pflegefachkraft (m/w/d) mit Ihrer Zusatzqualifikation als Praxisanleitung stehen Sie unseren Auszubildenden als kompetenter Ansprechpartner zur Seite, sind aber auch weiterhin für die Pflege unserer Patienten
Nach dem neuen Pflegeberufegesetz verantwortet das Katholische Klinikum Bochum die praktische Ausbildung von derzeit gut 400 Auszubildenden in der Pflege des BIGEST – Bildungsinstitut
im Bereich Ausbildung Erstellung von Konzepten und Ausbildungsplänen für die „Einjährigen Pflegehelfer“ Organisation und Gestaltung von Workshops und Seminaren für Auszubildende, Praxisanleiter
Unternehmen Kursana Über diese Stelle Beste Pflege braucht besten Nachwuchs. Deshalb gehören die Auszubildenden bei uns von Anfang an zur Familie. Hier wird aus Theorie ganz schnell Praxis – immer
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ein neues Zuhause, in dem sie in Würde und Sicherheit ihren Lebensabend verbringen können. Wir sind EIN TEAM aus 1000+ Kollegen, 90+ Auszubildende, 300+ Ehrenamtliche und vor allem vielen Teamgeistern
der Planung Berücksichtigung der Wünsche, Gewohnheiten und Selbstbestimmung der Bewohner Als Praxisanleiter gestalten Sie zudem die praktische Ausbildung von Auszubildenden sowie die fachliche Einarbeitung
Bewohnern ein neues Zuhause, in dem sie in Würde und Sicherheit ihren Lebensabend verbringen können. Wir sind EIN TEAM aus 1000+ Kollegen, 90+ Auszubildende, 300+ Ehrenamtliche und vor allem vielen
wir unseren Bewohnern ein neues Zuhause, in dem sie in Würde und Sicherheit ihren Lebensabend verbringen können. Wir sind EIN TEAM aus 1000+ Kollegen, 90+ Auszubildende, 300+ Ehrenamtliche und vor allem vielen
wir unseren Bewohnern ein neues Zuhause, in dem sie in Würde und Sicherheit ihren Lebensabend verbringen können. Wir sind EIN TEAM aus 1000+ Kollegen, 90+ Auszubildende, 300+ Ehrenamtliche und vor allem vielen
der Planung Berücksichtigung der Wünsche, Gewohnheiten und Selbstbestimmung der Bewohner Als Praxisanleiter gestalten Sie zudem die praktische Ausbildung von Auszubildenden sowie die fachliche Einarbeitung
Bewohnern ein neues Zuhause, in dem sie in Würde und Sicherheit ihren Lebensabend verbringen können. Wir sind EIN TEAM aus 1000+ Kollegen, 90+ Auszubildende, 300+ Ehrenamtliche und vor allem vielen
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Zuhause, in dem sie in Würde und Sicherheit ihren Lebensabend verbringen können. Wir sind EIN TEAM aus 1000+ Kollegen, 90+ Auszubildende, 300+ Ehrenamtliche und vor allem vielen Teamgeistern in über 45
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motivierte Auszubildende zur Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann (2025) Das erwartet Sie: Eine fundierte und zukunftsweisende Ausbildung, die eine Dauer von 3 Jahren hat, sich in theoretischen
ambulante Pflege zum 01.10.2025 motivierte Auszubildende (m/w/d) zur Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann (Schwerpunkt ambulante Pflege) (2025) Ausbildungsinhalte: Eine fundierte
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von Standards im Bereich Ausbildung Erstellung von Konzepten und Ausbildungsplänen für die „Einjährigen Pflegehelfer“ Organisation und Gestaltung von Workshops und Seminaren für Auszubildende, Praxisanleiter
Kurzschulungen und führst diese durch du hast die Möglichkeit in unserem Unternehmen einrichtungsübergreifend Auszubildende zu coachen und Events zu organisieren du kooperierst in enger Zusammenarbeit
einrichtungsübergreifend Auszubildende zu coachen und Events zu organisieren du kooperierst in enger Zusammenarbeit als Vertreter:in der Einrichtung mit den Pflegeschulen und begleitest Projekte Dein Profil: abgeschlossene
Auszubildende zu coachen und Events zu organisieren du kooperierst in enger Zusammenarbeit als Vertreter:in der Einrichtung mit den Pflegeschulen und begleitest Projekte du übernimmst Tätigkeiten
du erarbeitest pflegerische Kurzschulungen und führst diese durch du hast die Möglichkeit in unserem Unternehmen einrichtungsübergreifend Auszubildende zu coachen und Events zu organisieren du kooperierst in enger
und führst diese durch du hast die Möglichkeit in unserem Unternehmen einrichtungsübergreifend Auszubildende zu coachen und Events zu organisieren du kooperierst in enger Zusammenarbeit als Vertreter:in
in der strategischen Personalgewinnung und -bindung du erarbeitest pflegerische Kurzschulungen und führst diese durch du hast die Möglichkeit in unserem Unternehmen einrichtungsübergreifend Auszubildende zu coachen
Weiterbildung zur Praxisanleitung in der Pflege sind und Lust auf eine persönliche Weiterentwicklung in einem familiären Team mit attraktivem Freistellungsanteil für die Anleitung unserer Auszubildenden
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und führst diese durch du hast die Möglichkeit in unserem Unternehmen einrichtungsübergreifend Auszubildende zu coachen und Events zu organisieren du kooperierst in enger Zusammenarbeit als Vertreter:in
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