eine aktive Erziehungspartnerschaft auf Augenhöhe Sie arbeiten mit den verschiedenen Kooperationspartnern zusammen Sie leiten Praktikant*innen und Auszubildende an Auf Sie warten 20 Kolleg*innen im Haus
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. sucht in eine/n Praktikanten im Anerkennungsjahr (m/w/d) / Berufspraktikanten (m/w/d) ) / PIA Auszubildende (m/w/d) - für unsere Kita Varzinerstraße in Dortmund (ID
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. sucht in eine/n Praktikanten im Anerkennungsjahr (m/w/d)/ Berufspraktikanten (m/w/d)/ Auszubildende PIA (m/w/d) - für unsere Kita in Hamm (ID-Nummer: 11732113)
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. sucht in eine/n Praktikanten im Anerkennungsjahr (m/w/d)/ Berufspraktikanten (m/w/d)/ Auszubildende PIA (m/w/d) - für unsere Kita Krußenkamp (ID-Nummer: 11733735)
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. sucht in eine/n Praktikanten im Anerkennungsjahr (m/w/d)/ Berufspraktikanten (m/w/d)/ Auszubildende PIA (m/w/d) - in der Kita Sugambrerstraße (ID-Nummer: 11732118)
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. sucht in eine/n Praktikanten im Anerkennungsjahr (m/w/d) / Berufspraktikanten (m/w/d) / PIA Auszubildende (m/w/d) - für unsere Kita Tabaluga in Lünen (ID-Nummer
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. sucht in eine/n Praktikanten im Anerkennungsjahr (m/w/d) / Berufspraktikanten (m/w/d) / PIA Auszubildende (m/w/d) - für unsere Kita Eichendorf in Bergkamen (ID-Nummer
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. sucht in eine/n Praktikanten im Anerkennungsjahr (m/w/d) /Berufspraktikanten (m/w/d) /Auszubildende PIA (m/w/d) - für unsere Kita Dasbecker Markt (ID-Nummer: 11732121)
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. sucht in eine/n Praktikanten im Anerkennungsjahr (m/w/d)/ Berufspraktikanten (m/w/d)/ Auszubildende (m/w/d) - in unserer Kita Kobbendelle (ID-Nummer: 11732116)
– ob im Rettungsdienst, in der Pflege oder im Gesundheits-, Sozial- und Erziehungsdienst. Jetzt suchen wir motivierte Auszubildende, die Lust haben, im Team zu arbeiten, Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln
Sie die Auszubildenden an die praktischen und berufsspezifischen Tätigkeiten heran und begleiten den Lernprozess während der praktischen AusbildungTeilnahme an den praktischen Prüfungen der Ausbildung Es fallen
während der OperationTeilnahme an DienstenTeilfreistellung 50 % für Praxisanleitertätigkeiten: Vertrauens- und Bezugsperson für Auszubildende und neue MitarbeitendeIndividuelle Betreuung für Auszubildende und neue
mit der Pflegedienstleitung und der jeweiligen Schule verantwortlich für die Steuerung des Ausbildungsprozesses der ihr anvertrauten Auszubildenden/ Praktikanten im Pflegeheim. Der Praxisanleiter plant, koordiniert
106 Bewohnerinnen und Bewohner bietet. Es ist der DSG ein wichtiges Anliegen die Pflegekräfte für morgen auszubilden. Momentan beschäftigt die DSG knapp 200 Auszubildende . Zum 01.02.2025 suchen
, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Bewohner:innen und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern
, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Bewohner:innen und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie
eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation
eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation
und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer
Leben Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:oinnen motivierende Anleitung von Pflegekräften und Auszubildenden Führung
selbstbestimmten Leben Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:inen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden
Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen
selbstbestimmten Leben Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeitenden motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden
106 Bewohnerinnen und Bewohner bietet. Es ist der DSG ein wichtiges Anliegen die Pflegekräfte für morgen auszubilden. Momentan beschäftigt die DSG knapp 200 Auszubildende. Zum 01.02.2025 suchen
mit der Pflegedienstleitung und der jeweiligen Schule verantwortlich für die Steuerung des Ausbildungsprozesses der ihr anvertrauten Auszubildenden/ Praktikanten im Pflegeheim. Der Praxisanleiter plant, koordiniert
und DienstplanerstellungBetreuung und Ausbildung der Auszubildenden in der Abteilung Technik Damit überzeugen Sie: Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Elektroberuf und eine Weiterbildung z. B. im Bereich Elektromeister m/w/d
einen Ausbildungsleiter (m/w/d) im Gleisbau , der unsere Auszubildenden in Deutschland unterstützt. Die Rhomberg Sersa Rail Group gehört zu den international führenden Unternehmen im Bau und der Instandhaltung
einen Ausbildungsleiter (m/w/d) im Gleisbau, der unsere Auszubildenden in Deutschland unterstützt. Die Rhomberg Sersa Rail Group gehört zu den international führenden Unternehmen im Bau und der Instandhaltung
motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Bewohner:innen
, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Bewohner und unseren Bewohnerinnen und ganz wichtig
bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung
Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen
Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen
eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen Anleitung, Betreuung und Beratung der Auszubildenden Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege zu den Angehörigen
motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Vertretung der Wohnbereichsleitung mit u.a. folgenden Aufgaben: - Sicherstellung
motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Bewohner:innen
eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation
und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Vertretung der Wohnbereichsleitung mit u.a. folgenden Aufgaben
und wertschätzende Pflege unsere Kunden:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders
oder Minimierung der Schmerzbelastung der Pflegebedürftigen Planung und Durchführung von Wundvisiten in Zusammenarbeit mit Ärzt:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen
motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Bewohner:innen und ganz
eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation
und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation zusätzlicher neuer Bereich nach der Weiterbildung
zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation zusätzlicher neuer Bereich
eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation
zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen Anleitung, Betreuung und Beratung der Auszubildenden und der Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege zu den Angehörigen
, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Bewohner:innen und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern
, Planung und zuverlässige Durchführung aller Leistungen, wie Grund- und ärztlich verordnete Behandlungspflege motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Kontaktpflege
Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen Anleitung, Betreuung und Beratung der Auszubildenden Führung der elektronischen
Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Führung der elektronischen Pflegedokumentation Kontaktpflege